脫水機(jī)出口旋風(fēng)桶修改為斜管出料
脫水機(jī)出口旋風(fēng)桶修改為斜管出料
1. 對問題思考的深入程度以及是否提供足夠的數(shù)據(jù)(方案實(shí)施數(shù)據(jù)和效益數(shù)據(jù))
有提案方案,無數(shù)據(jù)支持1~3分;
有提案方案,數(shù)據(jù)支持不充分4~6分;
有具體的提案方案和充足的數(shù)據(jù)支持7~10分。
無數(shù)據(jù)支持
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-77777
有具體的提案方案和充足的數(shù)據(jù)支持
2. 考慮提案人職位,專業(yè)背景與提案內(nèi)容之差距
本職工作內(nèi)之改善, 得1~3分;
本部門內(nèi)之改善, 得4~6分;
跨專業(yè)之改善, 得7~10分。
本職工作內(nèi)之改善
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-77777
跨專業(yè)之改善
3. 總改善利益-總改善成本 (改善凈效益)
凈收益:<1000元 得 1~3分;
1000-5000元 得 3~5分;
5001-10000元 得 6~8分;
10001-20000元 得 9~14分;
2萬以上 得15~20分。
1000
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-77777
2萬以上
4. 質(zhì)量改善程度 改善案涉及產(chǎn)品質(zhì)量,依上年銷量或本年度預(yù)算計(jì)算:
<5MT 得 1~3分;
5(含)~11MT(不含) 得 4~6分;
11(含)~30MT(不含) 得 7~9分;
≥30MT 得 10~12分。
<5MT
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≥30MT
5. 安全/環(huán)境/職業(yè)健康改善程度
改善涉及1項(xiàng)得3分;
依次累加,最高得12分。
很不符合
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很符合
6. 制程改善程度/作業(yè)流程改善
改善涉及1項(xiàng)得3分;
依次累加,最高得12分。
很不符合
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12
-77777
很符合
7. 工作效率提高程度或前三項(xiàng)以外之管理效果
改善涉及1項(xiàng)得3分;
依次累加,最高得12分。
很不符合
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很符合
8. 組織對此提案改善的需要程度
一般需要,得1~2分;
很需要,得3~4分;
迫切需要,得5~6分。
一般需要
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迫切需要
9. 提案不必修改或再研究,可直接付諸實(shí)施的程度
提案需要再修改或研究,暫不可實(shí)施,得1~3分;
提案不必再修改或研究,可直接付諸行動,得4~6分。
暫不可實(shí)施
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可直接付諸行動
10. 您的信息:
姓名:
11. 對問題思考的深入程度以及是否提供足夠的數(shù)據(jù)(方案實(shí)施數(shù)據(jù)和效益數(shù)據(jù))
有提案方案,無數(shù)據(jù)支持1~3分;
有提案方案,數(shù)據(jù)支持不充分4~6分;
有具體的提案方案和充足的數(shù)據(jù)支持7~10分。
無數(shù)據(jù)支持
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有具體的提案方案和充足的數(shù)據(jù)支持
12. 考慮提案人職位,專業(yè)背景與提案內(nèi)容之差距
本職工作內(nèi)之改善, 得1~3分;
本部門內(nèi)之改善, 得4~6分;
跨專業(yè)之改善, 得7~10分。
本職工作內(nèi)之改善
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跨專業(yè)之改善
13. 總改善利益-總改善成本 (改善凈效益)
凈收益:<1000元 得 1~3分;
1000-5000元 得 3~5分;
5001-10000元 得 6~8分;
10001-20000元 得 9~14分;
2萬以上 得15~20分。
1000
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2萬以上
14. 質(zhì)量改善程度 改善案涉及產(chǎn)品質(zhì)量,依上年銷量或本年度預(yù)算計(jì)算:
<5MT 得 1~3分;
5(含)~11MT(不含) 得 4~6分;
11(含)~30MT(不含) 得 7~9分;
≥30MT 得 10~12分。
<5MT
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≥30MT
15. 安全/環(huán)境/職業(yè)健康改善程度
改善涉及1項(xiàng)得3分;
依次累加,最高得12分。
很不符合
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-77777
很符合
16. 制程改善程度/作業(yè)流程改善
改善涉及1項(xiàng)得3分;
依次累加,最高得12分。
很不符合
0
1
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很符合
17. 工作效率提高程度或前三項(xiàng)以外之管理效果
改善涉及1項(xiàng)得3分;
依次累加,最高得12分。
很不符合
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很符合
18. 組織對此提案改善的需要程度
一般需要,得1~2分;
很需要,得3~4分;
迫切需要,得5~6分。
一般需要
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迫切需要
19. 提案不必修改或再研究,可直接付諸實(shí)施的程度
提案需要再修改或研究,暫不可實(shí)施,得1~3分;
提案不必再修改或研究,可直接付諸行動,得4~6分。
暫不可實(shí)施
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可直接付諸行動
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