員工職業(yè)倦怠現(xiàn)狀調(diào)查問(wèn)卷

尊敬的同事：

您好！我們是重慶城市科技學(xué)院人力資源管理專業(yè)的研究團(tuán)隊(duì)，正在開展一項(xiàng)關(guān)于員工職業(yè)倦怠的學(xué)術(shù)研究，旨在了解企業(yè)員工的工作狀態(tài)與心理感受，為企業(yè)改善管理、提升員工幸福感提供科學(xué)依據(jù)。

本問(wèn)卷采用匿名方式填寫，所有數(shù)據(jù)僅用于學(xué)術(shù)研究，絕不對(duì)外公開。答案無(wú)對(duì)錯(cuò)之分，請(qǐng)根據(jù)您的真實(shí)感受和實(shí)際情況作答。問(wèn)卷填寫約需10-15分鐘。您的寶貴意見(jiàn)對(duì)我們非常重要，衷心感謝您的支持與參與！

1. 你的性別
2. 你的年齡
3. 你的最高學(xué)歷
4. 你在本公司的工作年限
5. 你所屬的部門
6. 你的崗位性質(zhì)
7. 你的職務(wù)級(jí)別
8. 職業(yè)倦怠感受
  • 從未如此
  • 很少如此
  • 偶爾如此
  • 有時(shí)如此
  • 經(jīng)常如此
  • 很常如此
  • 總是如此
工作讓我感覺(jué)身心俱疲。
下班的時(shí)候我感覺(jué)筋疲力盡。
早晨起床不得不去面對(duì)一天的工作時(shí)，我感覺(jué)非常累。
整天工作對(duì)我來(lái)說(shuō)確實(shí)壓力很大。
工作讓我有快要崩潰的感覺(jué)。
我對(duì)工作越來(lái)越不感興趣。
我對(duì)工作不像以前那樣熱心了。
我懷疑自己所做工作的意義。
我對(duì)自己所做的工作是否有貢獻(xiàn)越來(lái)越不關(guān)心。
我對(duì)工作不像以前那樣投入了。
我能有效地解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。
我覺(jué)得我在為公司作有用的貢獻(xiàn)。
在我看來(lái)，我擅長(zhǎng)于自己的工作。
當(dāng)完成工作上的一些事情時(shí)，我感到非常高興。
我完成了很多有價(jià)值的工作。
9. 影響職業(yè)倦怠的因素
  • 完全不同意
  • 不同意
  • 有點(diǎn)不同意
  • 不確定
  • 有點(diǎn)同意
  • 同意
  • 完全同意
我的工作量很大，經(jīng)常需要加班才能完成。
我的工作節(jié)奏很快，時(shí)間緊迫感強(qiáng)。
在工作中，我有足夠的自主權(quán)來(lái)決定如何完成工作。
我的工作職責(zé)和任務(wù)清晰明確。
我很少接到相互沖突的工作指令。
我認(rèn)為我的薪酬待遇與我的工作付出是匹配的。
公司的福利制度（如五險(xiǎn)一金、補(bǔ)貼、假期等）讓我滿意。
公司有清晰的職業(yè)發(fā)展通道和晉升機(jī)會(huì)。
公司會(huì)提供足夠的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)來(lái)幫助我提升。
當(dāng)我遇到困難時(shí)，公司（或部門）會(huì)給予我足夠的支持。
公司關(guān)心員工的福利和意見(jiàn)。
我的直接上級(jí)會(huì)給予我工作上的指導(dǎo)和反饋。
我的直接上級(jí)尊重并信任我。
我與同事之間的關(guān)系融洽，團(tuán)隊(duì)合作順暢。
我的工作經(jīng)常干擾我的個(gè)人和家庭生活。
我認(rèn)為我的工作很有意義和價(jià)值。
10. 您認(rèn)為目前導(dǎo)致您或同事工作倦怠最主要的原因是什么？請(qǐng)簡(jiǎn)要說(shuō)明。
11. 對(duì)于改善工作狀態(tài)、提升工作積極性，您有哪些具體的建議？
更多問(wèn)卷 復(fù)制此問(wèn)卷