二期配套公司\n2026年培訓(xùn)需求調(diào)查問卷

        您好！為進(jìn)一步提升培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，助力大家提升崗位技能、實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)成長，同時(shí)促進(jìn)公司整體發(fā)展，特開展本次培訓(xùn)需求調(diào)研。本問卷采用匿名形式，調(diào)查結(jié)果僅用于制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，請(qǐng)您結(jié)合自身工作實(shí)際和發(fā)展需求，認(rèn)真填寫。感謝您的支持與配合！
一、基本信息
1、部門:
2、年齡
3、工齡
4、職級(jí)
5、進(jìn)入建設(shè)集團(tuán)體系時(shí)間
二、崗位能力現(xiàn)狀與痛點(diǎn)
1、您認(rèn)為自己目前最擅長的崗位技能是
2、您在日常工作中遇到的主要困難或能力短板是
3、您認(rèn)為現(xiàn)階段最需要提升的能力是
三、培訓(xùn)現(xiàn)狀調(diào)查
1、您認(rèn)為公司對(duì)培訓(xùn)工作的重視程度
2、個(gè)人對(duì)公司培訓(xùn)需求的迫切程度
3、您近一年是否參加過公司組織的培訓(xùn)
4、您對(duì)公司目前培訓(xùn)數(shù)量的看法
5、您對(duì)公司目前培訓(xùn)質(zhì)量的看法
6、您對(duì)公司目前培訓(xùn)頻率的看法
四、2025年培訓(xùn)工作評(píng)價(jià)（培訓(xùn)滿意度整體評(píng)價(jià)）
1、請(qǐng)您對(duì)公司目前的培訓(xùn)工作進(jìn)行評(píng)價(jià)
2、培訓(xùn)組織形式
3、課程內(nèi)容
4、講師授課水平
5、培訓(xùn)時(shí)長
6、培訓(xùn)時(shí)間安排
7、培訓(xùn)效果
8、您認(rèn)為公司過去一年培訓(xùn)工作有哪些方面需要繼續(xù)改進(jìn)?（開放式，必答，不得填無）
五、2026年培訓(xùn)需求調(diào)查及培訓(xùn)期許
1、您認(rèn)同的合適的培訓(xùn)頻率
2、您認(rèn)為比較合理的培訓(xùn)時(shí)長
3、您選擇培訓(xùn)課程的主要依據(jù)是
4、您心目中理想的培訓(xùn)應(yīng)該是
5、您希望重點(diǎn)學(xué)習(xí)的專業(yè)技能類課程
6、您希望重點(diǎn)學(xué)習(xí)的管理素養(yǎng)類課程
7、您希望重點(diǎn)學(xué)習(xí)的通用能力類課程
8、您希望重點(diǎn)學(xué)習(xí)公司哪些制度
9、您希望學(xué)習(xí)哪些心理知識(shí)
10、您希望重點(diǎn)學(xué)習(xí)哪些方面的法律法規(guī)
11、鑒于您個(gè)人豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，您是否愿意成為公司內(nèi)訓(xùn)師
12、如果您成為公司內(nèi)訓(xùn)師，您可以接受的被約課頻次
13、如果您成為公司內(nèi)訓(xùn)師，您可以為大家講授哪些方面的課程（開放式）
14、立足公司發(fā)展實(shí)際，秉持降本增效原則，請(qǐng)您為公司2026年度培訓(xùn)開展形式提出優(yōu)化建議（必答，不少于3條）
更多問卷 復(fù)制此問卷