大學(xué)生職業(yè)價值觀與求職行為調(diào)查問卷


第一部分：基本信息
1. 性別
2. 年級
3. 專業(yè)類別
4. 目前求職狀態(tài)

第二部分：職業(yè)價值觀量表

以下描述了人們在選擇職業(yè)時可能考慮的因素，請根據(jù)您對理想工作的期望，評價以下因素對您的重要程度。

評分標準： 1=完全不重要，2=不太重要，3=一般，4=重要，5=非常重要

5.

工作能給我?guī)沓删透泻蜐M足感

6.

工作符合我的興趣愛好

7.

工作能讓我發(fā)揮個人能力和特長

8.

工作能讓我不斷學(xué)習(xí)和成長

9.

工作內(nèi)容具有挑戰(zhàn)性和創(chuàng)新性

10.

工作能提供滿意的薪酬待遇和福利保障（五險一金、帶薪休假等）

11.

工作環(huán)境舒適、安全

12.

工作地點在珠三角等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)

13.

工作單位離家近，方便照顧家庭

14.

工作穩(wěn)定，不容易失業(yè)

15.

工作能獲得較高的社會地位和聲望

16.

工作能得到家人和親友的認可

17.

工作單位具有良好的發(fā)展前景和行業(yè)地位

18.

工作能與優(yōu)秀的人才一起共事

19.

工作符合國家對農(nóng)業(yè)/工程人才的培養(yǎng)導(dǎo)向

第三部分：求職效能感量表

20. 我有信心制作出一份吸引HR的簡歷
21.

我有信心在面試中很好地展示自己

22.

我有信心找到適合自己的職業(yè)方向

23.

我有信心應(yīng)對求職過程中的挫折和失敗

24.

我有信心在競爭激烈的就業(yè)市場中脫穎而出

25.

我有信心最終獲得滿意的工作機會

第四部分：求職行為量表

26. 求職努力程度
  • 很不符合
  • 不符合
  • 一般
  • 比較符合
  • 很符合
A. 我主動搜集和關(guān)注各類招聘信息
B. 我每周會投入較多時間用于求職準備
C. 我投遞簡歷的數(shù)量較多（每周3份以上）
D. 我會主動參加各類招聘會和企業(yè)宣講會
27.

求職渠道選擇

  • 很不符合
  • 不符合
  • 一般
  • 比較符合
  • 很符合
A. 我主要通過校園招聘渠道求職
B. 我積極使用網(wǎng)絡(luò)招聘平臺（智聯(lián)、前程無憂、BOSS直聘等）
C. 我會通過親友、老師等人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)獲取求職信息
D. 我會通過專業(yè)實習(xí)轉(zhuǎn)正的方式獲得工作機會
28.

求職目標定位

  • 很不符合
  • 不符合
  • 一般
  • 比較符合
  • 很符合
A. 我有明確的行業(yè)偏好（如傾向于農(nóng)業(yè)/食品/工程等行業(yè)）
B. 我有明確的企業(yè)類型偏好（國企/民企/外企/政府機關(guān)等）
C. 我對期望薪資有清晰的定位
D. 我對工作地點有明確的偏好（如優(yōu)先選擇留在廣東/珠三角）
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