奎屯市分公司2025年度黨支部書記抓黨建工作民主測評（職能黨支部））

1.請您根據(jù)本單位黨支部書記2025年度抓黨建各項工作的實際情況，對每項測評內容認真打分。

2.對每項測評內容，其中90分及以上為“好”，80-90分為“較好”（含80分），60-80分為“一般”（含60分），60分以下為“差”。

3.本測評表為不記名測評，100分和30分及30分以下均為廢票。

你的身份是什么？
您屬于哪個黨支部？
一、堅持把黨的政治建設擺在首位（30分）
（一）堅決做到“兩個維護”。
1.堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，認真貫徹落實黨的二十大和二十屆歷次全會精神，貫徹執(zhí)行黨中央決策部署，完整準確全面貫徹新時代黨的治疆方略，落實集團公司黨組、區(qū)分公司黨委和分公司黨委決定，結合工作實際把貫徹落實黨的二十屆三中全會精神落到實處，落實中央4號文件精神及集團公司黨組、區(qū)分公司黨委和分公司黨委相關部署安排。
2.涵養(yǎng)良好黨內政治生態(tài)，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
3.堅持民主集中制原則，嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度。
（二）扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育。
1.把學習教育作為重要政治任務，深入學習貫徹習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述和中央八項規(guī)定及其實施細則精神，認真落實中央要求、集團黨組部署、區(qū)分公司黨委和分公司黨委安排，加強組織領導、統(tǒng)籌協(xié)調，抓好學習研討、查擺問題、集中整治、開門教育等各項工作，持續(xù)鞏固深化學習教育成果，推進作風建設常態(tài)化長效化。
（三）認真落實意識形態(tài)工作責任制。
1.履行意識形態(tài)第一責任人職責，定期分析研判意識形態(tài)工作情況，按季度向分公司黨委專題匯報。
2.層層壓實意識形態(tài)工作責任，深入開展意識形態(tài)專項督查和自查自糾，抓好各類意識形態(tài)陣地的建設和管理。
3.支部政治理論學習每年至少安排1次集體學習，專題學習思想政治工作理論方針政策。認真落實干部職工思想動態(tài)分析報告制度。推廣應用黨支部思想政治工作“三四五”工作法等，不斷提升思想政治工作針對性實效性。
4.加強民族團結進步教育，鑄牢中華民族共同體意識。
二、持續(xù)深化黨的理論武裝（10分）
（四）把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主題主線，深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神。
1.堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，建立健全以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干的長效機制。運用好理論學習責任人機制、理論學習三級提醒機制、理論學習督查機制以及黨組織理論學習檔案管理機制。學習貫徹總書記關于新疆工作的重要講話重要指示批示精神，特別是出席自治區(qū)成立70周年慶?；顒悠陂g重要講話重要指示精神，深入學習貫徹習近平總書記關于本地區(qū)本單位本領域工作的重要論述和重要指示批示精神，組織學習《習近平談治國理政》第五卷。
2.組織黨員干部通過“三會一課”、支部政治理論學習、專題培訓等方式認真學習黨的二十屆四中全會精神，做到聯(lián)系實際學深悟透、入腦入心。
三、以高質量黨建推動企業(yè)高質量發(fā)展（10分）
（五）在改革發(fā)展中充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
1.貫徹落實《新疆郵政落實推動郵政系統(tǒng)黨建工作與生產經營深度融合的意見工作舉措》，常態(tài)化開展領題破題、黨建聯(lián)建共建等，推動黨支部圍繞全面構建“十大體系”抓實抓細，完成全年經營發(fā)展任務，推動企業(yè)高質量發(fā)展。
2.扎實開展“聚黨業(yè)融合力量 促服務鄉(xiāng)村振興”主題實踐活動（2.0版），推動奎屯郵政服務鄉(xiāng)村振興取得更大成效。
3.圍繞“新郵先鋒 興疆惠農”主品牌，以“先鋒行動”引申建立與主品牌聯(lián)系緊密、特色鮮明、方法務實、成效顯著的子品牌。持續(xù)深化黨建品牌培育、選樹、推廣。
4.常態(tài)化開展“三亮三比三評”工作，組織黨員在服務保障黨和國家重大任務、防汛搶險救災、維護社會穩(wěn)定、企業(yè)經營發(fā)展等任務中挺膺擔當、主動作為、發(fā)揮作用。

四、增強黨組織政治功能和組織功能（20分）
（六）持續(xù)提升基層黨組織建設質量。
1.健全上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，落實“四同步、四對接”要求，及時做好換屆、委員增補。
2.貫徹落實《全區(qū)郵政基層黨組織建設提質工程工作方案》，推動黨支部和黨員再次逐一“過篩子”、動態(tài)達標、強化提質。
3.嚴格落實組織生活制度，規(guī)范開展“三會一課”，提高主題黨日質量，認真開好組織生活會和黨員評議工作。
（七）持續(xù)打造過硬的基本隊伍。
1.加強黨員隊伍建設，落實全區(qū)郵政發(fā)展黨員工作指導意見，聚焦結構優(yōu)化，將普服人員納入黨員發(fā)展重點關注對象之一。
2.大力實施黨員骨干“雙培養(yǎng)”工程，抓好黨員教育培訓，深化黨員聯(lián)系無黨員網(wǎng)點（班組）工作，落實對組織關系不在郵政所屬基層黨組織的黨員管理工作要求，加強流動黨員管理，發(fā)揮黨員在網(wǎng)絡空間的先鋒模范作用。
3.選拔黨員骨干做黨建工作，積極參加黨支部書記、專兼職黨務干部等培訓。
五、加強作風和紀律建設（10分）
（八）鍥而不舍糾“四風”樹新風。
1.組織學習習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述和中央八項規(guī)定及其實施細則精神，集中整治違反中央八項規(guī)定及其實施細則精神的突出問題。
2.深入貫徹《新疆區(qū)分公司黨委關于推進黨紀學習教育常態(tài)化長效化的落實舉措清單》，鞏固深化黨紀學習教育成果。
3.構建齊抓共管運行高效的“大監(jiān)督”體系，做到“盯全”、“盯微”、“盯實”、“盯緊”。
4.深入整治群眾身邊不正之風和腐敗問題，著力解決群眾反映的痛點難點問題。
六、加強精神文明、青年、群團和統(tǒng)戰(zhàn)工作（10分）
（九）加強精神文明和郵政企業(yè)文化建設，扎實做好青年、群團和統(tǒng)戰(zhàn)工作。
1.積極培育和踐行社會主義核心價值觀，廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動，加強先進典型培育選樹宣傳。大力弘揚以偉大建黨精神為源頭的中國共產黨人精神譜系。
2.聚焦“打造高效執(zhí)行文化 錘煉真抓實干作風”，深化企業(yè)文化建設，以求真務實抓落實解決認識上有“溫差”問題，以雷厲風行抓落實解決行動上有“時差”問題，以敢作善為抓落實解決執(zhí)行上有“偏差”問題，以不折不扣抓落實解決成效上有“落差”問題，推動集團黨組、區(qū)分公司黨委和分公司黨委決策部署落實落地。
3.組織青年員工參與“根在基層”調研實踐、“關鍵小事”調研攻關等活動，切實提升理論學習、黨性鍛煉、基層實踐三門課的修煉。
4.弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，關心關愛職工生產生活，為職工辦好事、解難事。
5.認真落實分公司黨委對統(tǒng)戰(zhàn)工作的部署要求。
七、履行管黨治黨政治責任（10分）
（十）層層壓實管黨治黨責任，認真落實巡視巡察整改責任。
1.認真落實《中國郵政集團有限公司奎屯市分公司各黨支部落實全面從嚴治黨責任清單》要求，支部書記履行第一責任人責任，指導和督促班子其他成員履行“一崗雙責”，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒糾正。
2.認真落實黨風廉政建設責任制，研究、推動本單位黨風廉政建設和反腐敗工作落實落地。
3.做好上一年度述職評議考核問題以及巡察、督查、檢查等反饋涉及黨建突出問題的整改。
4.貫徹落實《關于加強巡視整改和成果運用的實施辦法》、《關于加強巡察整改和成果運用的實施辦法》以及工作任務清單。認真履行巡視巡察對照整改第一責任人責任，定期向分管領導及分公司黨委匯報整改推進情況，并督促班子其他成員履行“一崗雙責”。

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