金川縣綠生食品有限責任公司線下團建活動滿意度調(diào)查問卷
尊敬的綠生食品同事:
您好!
線下團建是凝聚團隊力量的重要方式。為了評估公司現(xiàn)有線下活動的效果,探索更符合大家需求的團建模式,特開展本次調(diào)查。
本問卷匿名填寫,結(jié)果僅用于優(yōu)化活動策劃及學術(shù)研究。您的每一個觀點都至關(guān)重要,感謝您在百忙之中抽出 3-5分鐘 完成填寫!
1. 您的性別:
男
女
2. 您的年齡:
25歲以下(含25)
25~30歲(含30歲)
30~35歲(含35歲)
35~40歲(含40歲)
40歲~45歲(含45歲)
45歲~50歲(含50歲)
50歲以上
3. 您的學歷
研究生及以上
本科
大專
高中及以下(含職高、中專、中技等)
4. 您在公司的服務年限(司齡):
1年以下
1-2年(含2年)
2-3年(含3年)
3-5年(含5年)
5-8年(含8年)
8-10年(含10年)
10年以上
5. 您的部門:
市場部
客服部
人力資源部
產(chǎn)品部
財務部
生產(chǎn)部
法務
行政
以下題目將圍繞您參與的公司線下團建活動展開,請您根據(jù)實際情況作答。
6. 您是否參與了本次公司組織的線下團建活動
是
否
7. 您對本次線下團建活動的整體滿意度
很不滿意
1
2
3
4
5
很滿意
8. 請對本次團建活動各方面進行評價
很不滿意
不滿意
一般
滿意
很滿意
活動內(nèi)容的豐富性
活動安排的合理性
活動場地的適宜性
活動組織的有序性
活動時長的恰當性
9. 您認為本次團建活動對提升團隊凝聚力的效果如何
無效果
效果較差
一般
效果較好
效果很好
10. 您對本次團建活動中團隊協(xié)作類項目的體驗感
很差
較差
一般
較好
很好
11. 您認為本次團建活動中哪些環(huán)節(jié)比較有意義(可多選)
團隊拓展游戲
經(jīng)驗分享交流會
趣味競賽活動
戶外休閑活動
其他
12. 您對本次團建活動的餐飲安排滿意度
很不滿意
不滿意
一般
滿意
很滿意
13. 您對本次團建活動的交通安排滿意度
很不滿意
不滿意
一般
滿意
很滿意
14. 請為本次團建活動的性價比打分
很低(
0
)
很高(
100
)
15. 您是否愿意參加公司未來組織的類似團建活動
非常不愿意
不愿意
不確定
愿意
非常愿意
16. 您希望未來團建活動增加哪些類型的項目(可多選)
戶外探險
技能培訓
文化體驗
公益活動
主題派對
其他
17. 您向同事推薦公司組織類似團建活動的可能性有多大
不可能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
極有可能
18. 您對本次線下團建活動有哪些具體的意見或建議
19. 您認為未來公司團建活動在哪些方面需要改進
關(guān)閉
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